人事コンサルタント

株式会社cokowill　代表取締役

株式会社アドバ　パートナーコンサルタント、新規事業開発室

経歴

2004年　　青山学院大学文学部卒業

2004年～　株式会社リクルート（グループ）、株式会社楽天 企業の採用・教育・組織課題を営業、商品渉外として解決。 自社人事では人事企画、採用、育成、労務、制度、評価運用、 働き方改革、ダイバーシティ&インクルージョンを担当。

2016年～　独立 コンサルタント・講師として、多様な企業の案件（採用・育成・組織活性）を手掛けている。

資格

GCDFキャリアカウンセラー、 CPCC（パーソナルコーチングプロ資格）、 LEGO® SERIOUS PLAY® メソッドと教材活用トレーニング終了認定ファシリテータ

経歴

2005年　　慶応義塾大学文学部卒業

2005年～　株式会社リクルートに入社。

HR事業部（ＨＲ：Human Resources／人材系事業）にて、営業として企業の採用・教育事業支援に従事。その後人事教育グループへ異動し、教育研修の課題把握・企画立案・カリキュラム選定・運営実施・現場との接続を行う。若手の営業力強化研修から事業部長クラスの経営戦略立案研修まで幅広く実施する中で、研修の意義や奥深さを実感する。プロモーション部隊へ異動後は、リーダーとしてチームマネジメントを行う。組織の活性化と個人の成長を追求する難しさに直面し、キャリアカウンセラーの資格を取得。

2007年～　会社員と並行して、キッズチアスクールの立ち上げ・運営。2019年に法人化。3歳～高校生まで、約１０００人のチアリーダーを育成。近年はインストラクターとして現場で指導する傍ら、指導者の育成に従事。

2012年～　株式会社リクルートを卒業し、独立。

研修プログラム作成及び講師、キャリアカウンセリング、企業の採用・育成事業、ライティングなど幅広く請け負う。学生・女性・障害を持った方などのサポートに特に実績を持つ。

＜主な支援実績　順不同＞ リクルート、ここだな、ファイズホールディングス、Waris、アドバ、エスキャリア、他多数

資格

国家資格キャリアコンサルタント、GCDF-Japanキャリアカウンセラー

ディレクター・ライター

一般社団法人ヒトノネ 代表理事

株式会社ジオコス 取締役

経歴

南山大学外国語学部・東京学芸大学大学院を修了

2004年～　株式会社ジオコス 入社　広告・広報制作のディレクター・ライターとして従事。主に採用・育成・企業広報・組織活性の領域で約500 社の広報制作、採用支援に携わる

資格

国家資格公認心理師

経歴

2002年　新卒でシステム会社入社。

2004年～　株式会社リクルート入社。市販誌からインターネットへの急激な変化が求められる中、HR領域、ライフスタイル領域、ライフイベント領域など様々な新規WEBサイトの立上げやリニューアル開発に社内コンサルとして参画。また、全社PRJとしてリクルートID・ポイントの各事業を横断するUI/UXを担当。分社時にHR領域へ転籍し、売上1000億を超えるプロダクトの開発マネジメント、中期戦略立案に従事。その後、応募管理システムの新規事業立上げを責任者として推進。サイバーエージェントとのJVに出向しSaaSプロダクトの開発を担当し、退社。

2019年～　株式会社スポクトを創業。 ITに関する戦略立案などのコンサルティング、またシステムの受託開発などITソリューションを提供。 また、スポーツ領域での自社サービスの運営を行なっている。

コンサルタント

株式会社魂動　代表取締役

経歴

1997年 慶應義塾大学 法学部法律学科卒業

コンサルティング会社入社。中堅企業の新規事業立ち上げ支援等に従事。事業責任者と共に現場に関わり、また経営者と共に事業立ち上げ・組織作りについて議論を重ね、実践経験を積んだ。多くの企業と関わる中で、うまくいく組織といかない組織の要因を体験し、組織のあるべき姿を多く学んだ。

株式会社リクルート入社。旅行事業のじゃらん、食品通販のオイシックス株式会社（リクルートの出資先）の事業に従事。旅行事業においては、宿泊施設と共に、売上・利益を上げる商品やサービス企画、組織作りを実践。さらに、地域行性機関と共に、地域への観光流入を増やすことに取り組んだ。また全国300人を超える営業担当者の業務をコールスタッフチームへと移管する組織の立ち上げを担当。オイシックスでは、産地直送お取り寄せ市場サイト、リクルートとの共同サイトの運営、オイシックス定期宅配会員へ向けたセグメント別のプロモーション企画、営業経理、会員の解約防止など、B to Cサイトの運営に関して幅広く担当。

ドイツソフトウェア会社SAP日本法人入社。ソフトウェアの導入提案を主として、企業の組織改革、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を担当。

2020年 独立起業（株式会社魂動）。アートを軸として、アート教室の運営、アーティストのプロモーション等の事業を行う。 株式会社Progressでは、これまでの経験を活かし、人材育成のためのIT活用、組織づくりのコンサルティングを担当している。